Senior IT-Specialist (m/w/d)

Der Ort, an dem du wirkst

Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen, das Digitalisierung für KMUs greifbar und zukunftssicher macht. Mit einem klaren Fokus auf KMUs entwickelt er innovative IT-Dienstleistungen und Kommunikationslösungen, die Unternehmen fit für die digitale Zukunft machen. Dabei geht es nicht um Standardprodukte, sondern um massgeschneiderte Konzepte, die Strategie, Umsetzung und Dokumentation nahtlos miteinander verbinden. Wer hier arbeitet, gestaltet aktiv den digitalen Wandel, bringt Ideen ein und erlebt, wie Visionen Wirklichkeit werden. Die richtige Adresse für alle, die Innovation lieben und etwas bewegen wollen.

Stellenbeschreibung

Das erwartet dich im Job

Übernehmen der Gesamtverantwortung für spannende Kundenprojekte, von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung
Gestalten komplexer ICT-Infrastrukturen bei Kunden sowie im modernen Rechenzentrum
Sicherstellen einer stabilen und effizienten Systemumgebung durch 3rd-Level-Support
Führen der Produktverantwortung mit aktivem Wissensaustausch und gezielter Weiterentwicklung des Teams
Einbringen innovativer Technologien und Trends, Planen zukunftsorientierter Lösungen und Realisieren nachhaltiger Optimierungen

Womit du überzeugst

Abgeschlossene IT-Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im 2nd- und 3rd-Level-Support (Hard- & Software)
Fundierte Kenntnisse in Microsoft Server Technologien, Netzwerken und Security
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Aktuelle Microsoft-Zertifizierungen oder hohe Bereitschaft, dich weiterzubilden
Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz
Führerschein Kategorie B

Darauf kannst du dich freuen

Attraktives Vergütungssystem mit Beteiligungsmöglichkeiten am Unternehmenserfolg
Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und Teilzeitmodelle
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich gezielt weiterzuentwickeln
Hervorragende Vorsorgelösungen sowie vorteilhafte Sozialversicherungsbedingungen
Viel Raum für Eigeninitiative und Übernahme von Verantwortung
Dynamische Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
Arbeitgeberbeitrag zur Krankenkassenprämie
Zusätzliche Feiertage (Liechtenstein) und zahlreiche Benefits wie kostenlose Parkplätze
Kollegiale Unternehmenskultur mit Teamevents, auch für Familien